Etre acteur de son propre changement

Pour l'Homme et notre planète

Chez L2 Architectes, nous avons la conviction que notre responsabilité ne s’arrête pas à la conception de plans. Elle commence par l’exemplarité de notre propre structure et se prolonge à travers le soutien actif aux acteurs locaux qui partagent nos valeurs de performance et de solidarité.

 

Parce que l’agence est notre premier lieu de vie, nous avons fusionné nos exigences environnementales et notre politique sociale pour créer un environnement de travail vertueux et stimulant.

Nous avons transformé nos locaux pour progressivement améliorer drastiquement notre dépendance énergétique. Nous appliquons une sobriété stricte : chauffage par pompe à chaleur, freecooling naturel (sans climatisation), éclairage LED et coupure totale des réseaux non essentiels la nuit. Cet engagement se poursuit dans nos déplacements avec l’acquisition de véhicules et vélos électriques, participant à la réduction de l’empreinte carbone de nos trajets. Actuellement nous étudions la faisabilité technique pour accueillir 130 m² de panneaux photovoltaïques en toiture et ainsi pouvoir espérer être autosuffisant en électricité à 70% à l’horizon 2027.

 

Nous défendons une gestion bienveillante favorisant la parité au sein de l’équipe, l’accueil des personnes en réinsertion et la montée en compétence continue de nos collaborateurs à travers des formations de groupe et individuelles régulières. Inspirés par nos apprentissages au sein du CJD (Centre des Jeunes Dirigeants), nous cultivons l’intelligence collective : chez L2, chaque voix compte pour faire mûrir les projets et améliorer le cadre de vie au travail.

facade agence L2
Un ancrage territorial
Soutenir la culture et le dépassement de soi

En tant qu’acteur de la vie citoyenne locale, L2 Architectes s’engage concrètement au-delà de ses missions de maîtrise d’œuvre pour faire rayonner la Normandie, à travers le sport, la culture et l’innovation socialeNous croyons que les valeurs du sport — l’esprit d’équipe, la rigueur et la persévérance — font écho à notre métier. C’est pourquoi nous sommes fiers de soutenir ceux qui portent haut les couleurs de notre région :

 

  • Partenaire du SM Caen : Nous soutenons le Stade Malherbe Caen, institution phare de notre territoire. Un peu comme à la maison dans ce stade, nous avons le plaisir d’y partager des émotions vives, entre collègues ou avec des partenaires, enrichissant la cohésion de groupe.

  • Sponsoring d’Anna Micard : Nous accompagnons cette jeune boxeuse professionnelle dans son parcours sportif depuis le début. Son engagement et sa combativité incarnent l’énergie que nous souhaitons insuffler dans nos projets. Les coups reçus comme une motivation supplémentaire qui vise l’amélioration constante sont un parallèle avec la vie d’une agence et le ring des concours d’architectes. C’est une fierté pour nous d’être aux côtés de talents sportifs et jeunes entrepreneurs qui visent l’excellence.

 

Nos actions visent aussi à dynamiser le tissu local, sensibiliser la jeunesse et à éveiller les consciences :

 

  • Mécène et bénévole du Festival « Bouge ton Bessin » : Convaincus de l’importance artistique sous toutes ses formes (Architecture, peinture, street-art, musique), nous nous investissons pour une culture diffusée et accessible par tous, partout.
  • Actionnaires de la Team for the Planet : conscients de l’urgence climatique nous misons sur les entreprises porteuses d’initiatives qui contribuent à l’effort global de décarbonation au niveau mondial.

  • Formateurs éducatif et social : nous prenons le temps d’accueillir et de former des jeunes stagiaires à la découverte du métier d’architecte, et nous accompagnons dans le champs de nos possibles les personnes en réinsertion ou avec particularités. Cette ouverture est une richesse qui nous aide à prendre un peu de recul sur nos vies professionnelles et personnelles.

  • Crowdfunder du « Plateau circulaire » :  Convaincus par l’intérêt collectif et public de la démarche de réemploi nous n’avons pas hésité à participer financièrement à l’essor d’une structure aujourd’hui reconnue, sollicitée et utile au sourcing, recycling et upcycling des matériaux de second œuvre.
Une gouvernance saine
Transmission et pérennité

Notre engagement sociétal passe aussi par une gestion saine et sérieuse de notre entreprise, gage de confiance pour nos collaborateurs et partenaires.

 

  • Solidité financière : Notre gestion rigoureuse a été auditée par la Banque de France, qui nous a gratifiés d’un indice de confiance A.

 

  • Responsabilité : En tant que citoyens et chefs d’entreprise, nous pilotons l’agence avec une vision à long terme, soucieuse de l’économie de moyens et de la pérennité de nos emplois.

 

  • Renouvellement et continuité : Loin des spéculations visant le profit immédiat, l’agence adopte une stratégie durable de transmission entre associés, capitalisant sur l’expérience et porté par un vent nouveau.
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